1. 청년일자리도약장려금이란?
청년 구직자에게 안정적인 일자리를 제공하고, 기업의 채용 부담을 줄이기 위해 정부가 지원하는 고용 장려금 제도입니다.
특히 중소·중견기업이 청년을 정규직으로 채용할 경우, 최대 1년간 인건비를 지원받을 수 있어 기업과 청년 모두에게 도움이 됩니다.
2025년에도 이 제도는 고용노동부 주관으로 계속 운영되며, 청년 실업 문제 완화와 중소기업 인력난 해소를 목표로 하고 있습니다.
2. 지원 대상
📌 청년 기준
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만 15세 이상~34세 이하
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고용보험 미가입 상태에서 채용
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채용 전 6개월 이내에 동일 사업장에서 근무 이력이 없는 자
📌 기업 기준
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고용보험에 가입된 중소·중견기업
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최근 6개월 내 정리해고 또는 권고사직 이력이 없는 사업장
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임금 체불 이력이 없는 사업장
3. 지원 금액 및 기간
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지원금액: 청년 1인당 연 최대 960만원 (월 80만원 × 12개월)
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지원기간: 1년
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지급방식: 매월 기업 계좌로 지급
예를 들어, 중소기업이 청년 2명을 정규직으로 채용했다면, 최대 1년간 총 1,920만원까지 지원받을 수 있습니다.
4. 신청 절차
1) 사전 준비
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워크넷(www.work.go.kr) 또는 고용노동부 청년일자리도약장려금 홈페이지 접속
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기업 회원가입 후 사업장 정보 등록
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사업자등록증, 4대 보험 가입 증명서 등 필수 서류 준비
2) 채용 공고 등록
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워크넷에 채용 공고 등록
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채용 예정 청년과 면접 진행 후 채용 확정
3) 지원 신청
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채용일로부터 3개월 이내에 장려금 신청
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온라인 신청: 고용노동부 청년일자리도약장려금 시스템 이용
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제출 서류: 사업자등록증, 근로계약서, 4대 보험 가입 확인서, 임금대장 등
4) 심사 및 승인
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고용센터에서 요건 확인 및 심사 진행
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승인 시 매월 장려금 지급
5. 유의사항
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허위 채용(실제로 근무하지 않는 경우) 적발 시 지원금 환수
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청년이 중도 퇴사하면 해당 기간까지만 지급
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채용 전 미리 사전 협약을 맺어야 장려금 신청 가능
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동일 청년에 대해 중복 지원 불가
6. 신청 팁
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채용 계획이 있다면, 공고 등록 전 고용센터에 문의해 조건 확인
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4대 보험 가입은 채용 즉시 진행해야 함
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워크넷 공고 등록 후 채용 절차를 투명하게 진행해야 심사 통과 가능
7. 문의처
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고용노동부 고객상담센터 ☎ 1350
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워크넷(www.work.go.kr) → 청년일자리도약장려금 메뉴
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가까운 고용센터 방문 상담
💡 마무리
청년일자리도약장려금은 청년 채용을 고민하는 중소기업과 안정된 일자리를 원하는 청년 모두에게 이득이 되는 정책입니다.
2025년에도 제도를 잘 활용하면, 기업은 인건비 절감과 인재 확보라는 두 마리 토끼를 잡을 수 있고, 청년은 경력과 안정성을 얻을 수 있습니다.
지금 채용 계획이 있다면, 꼭 신청해보세요!
